2021年山西省太原市陽曲縣人民法院
公開招聘勞務(wù)派遣制工作人員公告
根據(jù)用人單位需求，山西浦東紅杰人力資源有限公司受山西省太原市陽曲縣人民法院委托，面向社會(huì)招聘法警3名，書記員1名，法律事務(wù)助理1名，現(xiàn)將招聘內(nèi)容公告如下：
一、招聘原則
本著公開公正、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用、德才兼?zhèn)涞脑瓌t組織本次招聘工作。
二、報(bào)考條件
（一）基本條件
1．具有中華人民共和國國籍。
2．政治立場(chǎng)堅(jiān)定，遵紀(jì)守法，具有良好的政治素養(yǎng)，品行端正，公道正派，積極向上。
3．熱愛法律工作，具有符合要求的工作崗位能力及良好的職業(yè)操守，具有一定的解決實(shí)際問題能力。
4．具有正常履職的身體條件，體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
（二）具體條件
（三）有下列情形之一的不得報(bào)考
1．曾受過刑事處罰或治安處罰的；
2．因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的；
3．有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的；
4．本人家庭成員或者近親屬被判處刑罰的,被納入法院失信被執(zhí)行人名單的；
5．本人或者家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)；
6．身上有紋身者；
7．其他不宜從事本工作情形。
三、招聘程序
（一）組織報(bào)名
1.信息發(fā)布：山西紅杰人力人才網(wǎng)：（http://m.hdfdf.com）
2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名
3.報(bào)名時(shí)間：2021年7月15日—7月17日。上午：8:30—11:30，下午：14:30—18:00（周六、日及法定節(jié)假日正常報(bào)名）；
4.網(wǎng)上報(bào)名流程：
①報(bào)名方式請(qǐng)用電腦登錄紅杰招考系統(tǒng)輸入網(wǎng)址（http://bm.hjrlrc.com/）開始按照系統(tǒng)提示找到相對(duì)應(yīng)的報(bào)考單位，點(diǎn)擊報(bào)名，報(bào)名后會(huì)彈出相對(duì)應(yīng)的招聘公告，仔細(xì)閱讀招聘公告，閱讀完成后，點(diǎn)擊公告最下方接受按鈕，開始注冊(cè)新用戶，按照用戶欄仔細(xì)填寫姓名、身份證號(hào)、手機(jī)號(hào)、微信號(hào)、同時(shí)設(shè)置8位以上的密碼，設(shè)置完成后再次輸入注冊(cè)密碼確認(rèn)，確認(rèn)無誤后，點(diǎn)擊注冊(cè)按鈕。
②點(diǎn)擊注冊(cè)按鈕后，彈窗彈出注冊(cè)成功提示，點(diǎn)擊確定按鈕，同時(shí)會(huì)進(jìn)入紅杰考試報(bào)名系統(tǒng)，按照?qǐng)?bào)名系統(tǒng)項(xiàng)目欄，逐一填選并確認(rèn)相關(guān)信息。所有報(bào)考資料分別用手機(jī)拍照或掃描儀掃描成圖片格式（格式為jpg圖片格式,然后使用壓縮軟件將圖片壓縮為50-90kb之內(nèi)），圖片按照規(guī)定壓縮成功后，按照相對(duì)應(yīng)的上傳格式欄逐一上傳，掃碼繳費(fèi)成功后視為報(bào)名完成。
③完成報(bào)名流程，經(jīng)我公司審核通過后視為報(bào)名成功，于2021年7月18日早上9:00-至下午18:00，統(tǒng)一下載并打印準(zhǔn)考證。
5.報(bào)名時(shí)需要攜帶的材料
（1）報(bào)名表，報(bào)名者登錄山西紅杰人力人才官網(wǎng)（http://m.hdfdf.com），在網(wǎng)站首頁右下角資料下載欄,下載并填寫《山西浦東紅杰人力資源有限公司勞務(wù)工作人員報(bào)名表》點(diǎn)擊此處下載報(bào)名表；
（2）本人二代身份證正反面復(fù)印件；
（3）戶口簿(首頁和本人頁)復(fù)印件；
（4）畢業(yè)證復(fù)印件；
（5）學(xué)信網(wǎng)打印帶有二維碼學(xué)歷認(rèn)證備案表；
（6）無犯罪記錄證明(關(guān)注微信“山西公安”公眾號(hào)，自行打印)；
（7）近期紅底一寸彩照4張；
報(bào)考人員提交的報(bào)名申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。凡提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格或錄用資格，并記錄在案。本次招考費(fèi)為每人200元，由山西浦東紅杰人力資源有限公司收�。灰陨锨闆r如有變化，以公告通知為準(zhǔn)。
（二）資格審查
報(bào)考者報(bào)名信息由山西浦東紅杰人力資源有限公司按照?qǐng)?bào)考條件進(jìn)行資格審核，篩選出符合條件的考生。
（三）理論筆試
1.筆試時(shí)間地點(diǎn)：等待電話通知（保持電話暢通）。
2.筆試內(nèi)容：包括基礎(chǔ)法律知識(shí)、時(shí)事政治、公文寫作、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)等。
法警加試一項(xiàng)：體能測(cè)試
（一）體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目：隊(duì)列動(dòng)作、男生1000米、女生800米。參加體能測(cè)評(píng)的項(xiàng)目中，有一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的，視為體能測(cè)評(píng)結(jié)果不達(dá)標(biāo)，不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
（二）注意事項(xiàng)：參加體能測(cè)評(píng)人員應(yīng)提前30分鐘進(jìn)入指定侯考區(qū)。未按規(guī)定時(shí)間到場(chǎng)的考生，將取消考試資格。具體測(cè)試地點(diǎn)電話通知（請(qǐng)保持電話暢通）
3.筆試形式：采取閉卷考試的形式，時(shí)間90分鐘。
4.筆試成績(jī)滿分為100分，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位；
5.筆試成績(jī)從高至低按1：2的入圍比例確定綜合面試人員，筆試成績(jī)按40%的比例計(jì)入總成績(jī)。
（四）面試
1.面試工作由山西浦東紅杰人力資源有限公司組織實(shí)施；
2.面試時(shí)間及地點(diǎn)：等待電話通知（保持電話暢通）。
3.參加面試人員名單及地點(diǎn)等詳細(xì)信息請(qǐng)關(guān)注山西紅杰人力人才網(wǎng)（http://m.hdfdf.com）進(jìn)行查詢；
4.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。每位考生面試時(shí)間為5分鐘,回答一道問題。面試主要測(cè)試應(yīng)試人員適應(yīng)崗位要求的基本素質(zhì),實(shí)際工作能力和發(fā)展?jié)摿?包括與擬聘崗位有關(guān)的知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、能力、性格和價(jià)值觀等基本情況。面試內(nèi)容分為若干測(cè)評(píng)要素,主要包括綜合分析能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、人際交往的意識(shí)與技巧、求職動(dòng)機(jī)與擬聘崗位的匹配性、舉止儀表和自我情緒控制等；
5.面試成績(jī)按60%的比例計(jì)入總成績(jī)；
6.總分值100分，考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%，筆試、面試和考試總成績(jī)均保留兩位小數(shù)(尾數(shù)四舍五入)。面試后,依據(jù)總成績(jī)排名,按照計(jì)劃招聘人數(shù)等額確定體檢、考察對(duì)象；按總成績(jī)高低排名，成績(jī)高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)）。
（五）政審
對(duì)擬錄取人員進(jìn)行政審，重點(diǎn)考察思想品質(zhì)、違法違紀(jì)等情況，如出現(xiàn)不合格或自動(dòng)放棄者，按照綜合成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。
（六）體檢
體檢由山西浦東紅杰人力資源有限公司統(tǒng)一安排三甲以上醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢對(duì)象按通知到指定醫(yī)院體檢，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。放棄體檢或體檢不合格產(chǎn)生的空缺按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（七）錄用及公示
體檢、政審?fù)ㄟ^后，按照筆試、面試綜合成績(jī)由高到低的順序確定擬錄用人員進(jìn)行公示，公示期為3個(gè)工作日。
（八）簽訂勞動(dòng)合同
公示無異議者辦理相關(guān)聘用手續(xù)。由山西浦東紅杰人力資源有限公司與被錄用人員簽訂勞動(dòng)合同。所有擬錄用人員因自身原因造成不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)的，視為放棄錄用資格。
（九）崗前培訓(xùn)
對(duì)擬聘用的人員進(jìn)行政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)、公務(wù)禮儀、職業(yè)道德等方面的崗前培訓(xùn)。
四、薪酬待遇
根據(jù)院統(tǒng)籌標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。
五、工作地點(diǎn)
山西省太原市陽曲縣人民法院
六、注意事項(xiàng)
（一）按招聘崗位數(shù)1：1的比例確定錄取人員名單，若出現(xiàn)綜合成績(jī)同分的，按面試成績(jī)先后順序，高分者錄取。
（二）考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，凡不符合崗位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格，如已簽訂勞動(dòng)合同的，聘用單位應(yīng)據(jù)此解除合同。造成的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
（三）本次招聘，不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書和資料。
（四）咨詢電話有關(guān)招聘信息，可咨詢山西浦東紅杰人力資源有限公司招聘部。
電話：0351—7656999 0351-7339666
15525487788 （微信同步）
七、溫馨提示
疫情期間，山西浦東紅杰人力資源有限公司將嚴(yán)格做好考試場(chǎng)所的疫情防控工作，也請(qǐng)報(bào)考人員自覺接受體溫檢測(cè)，佩戴口罩，做好個(gè)人防護(hù)。
本公告由山西浦東紅杰人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。
山西浦東紅杰人力資源有限公司
2021年7月14日
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