2018年勞務(wù)派遣工能轉(zhuǎn)正嗎？
一、2018年勞務(wù)派遣工和在職合同工的區(qū)別？
1、主體不同。勞務(wù)派遣的主體是派遣公司與勞動(dòng)者，勞動(dòng)關(guān)系的主體是勞動(dòng)者與用工單位；
2、關(guān)系不同。勞務(wù)派遣工是合同關(guān)系；
3、適用的法律不同。勞務(wù)派遣工適用合同法，職工適用勞動(dòng)法；
4、合同的法定形式不同。前者簽訂的是勞務(wù)派遣合同，后者簽訂的勞動(dòng)合同；
5、出現(xiàn)糾紛后解決渠道不同。
《勞動(dòng)合同法》規(guī)定勞務(wù)派遣單位在被派遣勞動(dòng)者無(wú)工作期間，即在勞動(dòng)合同期限之內(nèi)，派遣期限屆滿，沒有新的派遣崗位時(shí)，也必須向勞動(dòng)者按月支付報(bào)酬，其標(biāo)準(zhǔn)為勞務(wù)派遣單位所在地人民政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)于職工沒有這方面的規(guī)定。
二、2018年勞務(wù)派遣工能轉(zhuǎn)正嗎？
首先勞務(wù)派遣公司的(勞務(wù)派遣職位)和你的利益沒有沖突，只是簽合同是和勞務(wù)公司簽的。說白了（意思是你是勞務(wù)派遣的），不屬企業(yè)編制內(nèi)的。勞務(wù)派遣職位是由勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與派遣勞工訂立勞動(dòng)合同，由派遣勞工向要派企業(yè)（實(shí)際用工單位）給付勞務(wù)，勞動(dòng)合同關(guān)系存在于勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與派遣勞工之間，但勞動(dòng)力給付的事實(shí)則發(fā)生于派遣勞工與要派企業(yè)（實(shí)際用工單位）之間。但轉(zhuǎn)正名額不管有沒有限制，只要你表現(xiàn)好、肯定是有機(jī)會(huì)的，總之要靠自己去努力。
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